Lenny Distilled

지속적인 관계를 위해서는 피드백 루프를 닫아야 한다

리더십 → 이해관계자 관리

정의
일단 발을 들여놓고 유용한 조언을 받게 되면, 키는 나중에 다시 연락해서 그 조언을 실제로 잘 활용했다는 것을 보여주는 것입니다. 이렇게 하는 사람은 아무도 없는 것 같습니다.
Jules WalterLeveraging mentors to uplevel your career
정의
위험을 감수한 것에 대해 충분한 보상을 해주지 않으면, 앞으로 어떤 피드백도 받을 수 없습니다. 따라서 피드백에 동의한다면 문제를 해결하고 경청하는 것을 실질적으로 보여주세요.
Kim ScottInside Devin: The AI engineer that's set to write 50% of its company's code this year | Scott Wu
지지
가능한 가장 작은 요청을 해야 합니다. 이것은 대부분의 사람들이 하는 것과 정반대입니다. 대부분의 사람들은 '안녕하세요, 저는 당신의 강연을 들었습니다. 통화를 할 수 있나요?' 와 같이 큰 요청을 합니다.
Jules WalterLeveraging mentors to uplevel your career
지지
할 일이라고 말하고, 실제로 하고 있다고 말하고, 마지막으로 했다고 말하세요.
Peter DengPeter Deng

The Missing Stamp

Every episode of Lenny's Podcast, distilled into the insights that matter and the quotes that make them stick.

LENNY WAS HERE__STAMP_DATE__

Lenny, if you're reading this, the stamp's ready when you are. 🧡🔥