Lernen Sie die mentalen Modelle Ihres Vorgesetzten, nicht nur ihre Entscheidungen

Viel hilfreicher als zu verstehen, was Ihr CEO denkt, ist meiner Meinung nach zu verstehen, wie Ihr CEO denkt.

"Stapelebenen" bezieht sich auf Organisationshierarchieebenen, während "links und rechts" benachbarte Teams oder Funktionen auf derselben Ebene bedeutet.

Ich nenne das zwei Ebenen nach oben, zwei Ebenen nach unten in Bezug auf Ihre Neugier und Ihr Verständnis, und auch zu wissen, was links und rechts ist.

Stellen Sie sich vor, wie frustrierend das sowohl für den Prüfer als auch für den Geprüften sein kann. Es könnte so viel besser sein, wenn Sie sich mit Ihren Führungskräften beschäftigen, bevor Sie tatsächlich eine Strategie entwickeln.

Sie als PM konzentrieren sich vielleicht... auf die Ausführungsebene, also darauf, was es braucht, um etwas zu erledigen? Der CEO hingegen nähert sich der Sache von der Auswirkungsebene... es gibt diese Diskrepanz.