Dein Problem ist nicht einzigartig - lerne von anderen

Es tut mir sehr leid, Ihnen allen mitteilen zu müssen, dass Ihr Problem nicht einzigartig ist. Ich bin mir zu 99% sicher. Ihr Problem wurde wahrscheinlich an vielen Orten schon von jemandem empfunden, und wenn Sie versuchen, eine Lösung dafür neu zu entwickeln, ist das eine verlorene Zeit für den Markt und hat hohe Opportunitätskosten.

Ihr Problem ist nicht einzigartig. Ich bin mir zu 99% sicher. Ihr Problem wurde schon von jemandem empfunden, und wenn Sie versuchen, eine Lösung dafür neu zu entwickeln, ist das eine verlorene Zeit für den Markt.

Moesta erklärt, dass Jobwechsel und Kaufentscheidungen zufällig erscheinen, aber tatsächlich durch spezifische Umstände und Kontexte bedingt sind.

Niemand wechselt zufällig den Arbeitsplatz, das ist einfach nicht möglich. Die Realität ist, dass es einen Grund dafür gibt, und wenn es einen Grund gibt, dann wird man schnell erkennen, dass der Kontext einen großen Einfluss darauf hat.

Wir können nicht herausfinden, welche Unternehmen in unserem Batch wirklich erfolgreich sein werden. Das ist nicht möglich. Das, was wir gut können, ist zu erkennen, wie Scheitern aussieht.

Wenn Sie scheitern, dann bitte auf eine neue und spannende Art und Weise. Nicht auf eine, die wir schon hundertmal gesehen haben. Denn wir haben gesehen, wie Menschen aus vielen verschiedenen Gründen gescheitert sind.